Descrizione
Moderatore
Dott. Nicola Tonveronachi, Dottore commercialista e Revisore legale, Consulente e Formatore Amministrazioni, Enti, Società ed Aziende pubbliche nelle materie amministrativo-contabili, tributarie e fiscali, Professore a contratto al Master EAP presso il Dipartimento Economia e Management dell’Università di Pisa, Pubblicista
Docenti
Dott. Angelo Grippaldi, Business Manager Pubblica Amministrazione Tantosvago Società Benefit – Gruppo Unipol
Prof. Francesco Natalini, Giuslavorista, Docente master diritto del lavoro Università Ca’ Foscari
Dott. Alessio Tavanti, Docente e Consulente di Enti Locali e Amministrazioni pubbliche in materia di personale
Data e Orario
6 Giugno 2025 – 10:00 / 12:00 (2 ore)
*Il webinar sarà registrato e fruibile anche successivamente alle date di svolgimento; pertanto anche coloro che non potessero essere disponibili nella data indicata nel Programma potranno fruirlo anche in un secondo momento
Programma
• Welfare PA: Il quadro normativo di riferimento alla luce del Dl PA
• Possibilità di ampliamento delle misure di welfare nell’ambito delle maggiori risorse destinali al trattamento accessorio;
• I piani triennali di razionalizzazione e riqualificazione della spesa: utilizzabilità dei risparmi per misure di welfare
• Soluzioni ed opportunità utilizzabili dagli Enti Locali e dagli attori della Contrattazione integrativa per sviluppare una proposta di welfare aziendale in linea con gli obiettivi di valorizzazione del capitale umano pubblico
Prezzo
€ 40,00 + Iva – a partecipante
GRATUITO per i clienti dei servizi di Consulenza, Formazione continua di Centro Studi Enti Locali, per coloro che hanno partecipato ad almeno 1 dei 2 webinar precedenti in materia (26.02.2025 e 04.03.2025), e dei soggetti facenti parte di organizzazioni partner del Progetto “Welfare aziendale P.A.”.
* per gli Enti Locali esente Iva ex art. 10, Dpr. n. 633/72, così come modificato dall’art. 4 della Legge n. 537/93), in tal caso sono a carico dell’Ente € 2,00 quale recupero spese di bollo su importi esenti
